Sous la responsabilité du DRH Industriel et du Factory Manager de la filiale, le/la titulaire du poste sera en charge de la gestion quotidienne des ressources humaines pour son périmètre. Il/elle prendra en charge tout ou une partie des activités liées à cette fonction.
Domaines de contribution et missions :
- Élaborer et mettre en œuvre les politiques locales en conformité avec la politique RH du Groupe.
- Manager les Ressources Humaines de manière efficace.
- Gérer les Ressources Humaines et superviser le contrôle de la gestion sociale.
- Garantir le respect des règles sociales et contribuer activement au développement des relations sociales.
Profil recherché :
- Titulaire d'un BSC en Management, avec une expérience d'au moins 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel.
- Langues : Maîtrise impérative du français et de l'anglais.
Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, envoyez votre candidature dès maintenant !