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Responsable Ressources Humaines (H/F)

Service Plus Monde SPM Ltée
Full-time
  • Port Louis
  • Rs 41,000 – Rs 50,000
  • Posted Jun 22, 2026
  • Closing 22/07/2026

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Job Description

Et si votre prochain défi consistait à construire l’avenir des talents d’une entreprise en pleine croissance ?

Vous êtes passionné(e) par les Ressources Humaines et souhaitez aller au-delà de l’administration du personnel ?

Vous aimez accompagner les managers, structurer les pratiques RH, piloter des projets et avoir un impact concret sur la performance de l’entreprise ?

Vous recherchez un poste alliant vision stratégique et présence opérationnelle sur le terrain ?

👉 Cette opportunité est faite pour vous.

Qui sommes-nous ?

Chez Service Plus Monde, nous sommes un centre d’externalisation en pleine croissance avec une ambition forte :

👉 devenir la référence du marché francophone à l’île Maurice.

Notre développement repose sur nos collaborateurs, nos managers et notre capacité à attirer, développer et fidéliser les meilleurs talents.

Dans ce contexte, nous recherchons un(e) Responsable Ressources Humaines capable d’accompagner notre croissance et de devenir un véritable partenaire des opérations et de la Direction.

Votre rôle

Vous ne serez pas simplement responsable des RH.

Vous serez un acteur clé de la stratégie humaine et organisationnelle de l’entreprise.

Vos principales missions seront :

Accompagner les managers et les équipes

  • Conseiller les managers dans la gestion quotidienne de leurs équipes
  • Apporter un support sur les problématiques RH et organisationnelles
  • Accompagner les situations individuelles et collectives
  • Favoriser un climat social sain et constructif

Piloter le développement RH

  • Participer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie RH
  • Développer les processus de recrutement, d’intégration et de fidélisation
  • Accompagner la gestion des talents et des évolutions internes
  • Participer à la mise en place de projets RH structurants

Garantir la conformité et les bonnes pratiques

  • Veiller au respect de la législation du travail et des procédures internes
  • Assurer la gestion des dossiers disciplinaires et des relations de travail
  • Accompagner les managers dans la prise de décision RH

Contribuer à la performance de l’entreprise

  • Analyser les indicateurs RH et proposer des plans d’action
  • Participer aux projets de transformation et d’amélioration continue
  • Développer des initiatives favorisant l’engagement et la performance des équipes

👉 Ici, vous êtes au cœur de la stratégie et de la croissance de l’entreprise.


Pourquoi rejoindre SPM ?

  • Une entreprise ambitieuse et en forte croissance
  • Un poste à forte visibilité et à fort impact
  • Une proximité avec les équipes opérationnelles et la Direction
  • Une réelle autonomie dans vos missions
  • L’opportunité de contribuer à des projets stratégiques

👉 Ici, les RH sont un véritable partenaire du business.

Ce que vous allez développer

En rejoignant SPM, vous construisez :

  • Une vision complète de la fonction RH
  • Une expérience stratégique et opérationnelle
  • Une expertise en accompagnement du changement
  • Une forte exposition aux enjeux de croissance et de transformation

👉 Vous ne gérez pas uniquement les RH. Vous participez activement au développement de l’entreprise.

Une vraie expérience collaborateur

Chez SPM, nous croyons qu’une entreprise performante est avant tout une entreprise où les collaborateurs se sentent engagés et reconnus.

C’est pourquoi nous investissons activement dans l’expérience collaborateur :

  • Organisation régulière d’événements internes (team building, challenges, journées à thème, événements festifs...)
  • Une atmosphère dynamique, collaborative et bienveillante
  • Une culture fondée sur la reconnaissance, la proximité managériale et le développement des talents
  • Des projets favorisant le bien-être et l’engagement des équipes

👉 Parce que nous sommes convaincus que la réussite de l’entreprise passe avant tout par ses collaborateurs.

Ce que nous offrons

  • Une rémunération attractive selon votre expérience et votre expertise
  • Un environnement stimulant et en constante évolution
  • Des perspectives d’évolution réelles
  • Un rôle stratégique au sein de l’organisation

Accompagnement & développement

  • Intégration structurée
  • Accompagnement dans la prise de fonction
  • Participation à des projets RH transverses
  • Opportunités de développement professionnel continu

Profil recherché

  • Formation supérieure en Ressources Humaines, Droit Social, Management ou équivalent
  • Expérience confirmée en Ressources Humaines généralistes
  • Bonne maîtrise du droit du travail mauricien
  • Capacité à accompagner les managers et à gérer des situations complexes
  • Solides compétences relationnelles et rédactionnelles
  • Leadership naturel et sens de l'influence
  • Esprit d'analyse, rigueur et orientation solutions
  • Capacité à évoluer dans un environnement dynamique et exigeant

👉 Nous recherchons un profil capable d’allier proximité terrain, vision stratégique et excellence opérationnelle.

Prêt(e) à relever un nouveau challenge ?

Rejoignez une entreprise où les Ressources Humaines occupent une place centrale dans la réussite collective.

SPM – L’expertise, l’humain et la performance au service des talents.